Un dispositif au service de l’emploi

S’inscrivant dans le cadre des politiques publiques pour l’emploi et la lutte contre l’exclusion, Agiles 06 cible les publics qui, pour diverses raisons, ne sont pas ou peu accompagnés par les dispositifs classiques d’insertion.

Un public ciblé pour un impact renforcé

Agiles 06 s’adresse aux personnes en situation de vulnérabilité et en rupture avec le marché du travail, notamment :

• Les personnes dites “invisibles”, qui ne sont ni inscrites à France Travail ni suivies par un opérateur du réseau pour l’emploi.
• Les familles monoparentales, principalement les femmes isolées, dont la conciliation entre vie familiale et professionnelle représente un défi majeur.
• Les seniors, confrontés à des discriminations liées à l’âge et à des difficultés de reconversion.
  Les personnes en situation de handicap, qui font face à des obstacles structurels et à un manque d’opportunités adaptées.

Une approche pluridisciplinaire pour une insertion réussie

L’accompagnement proposé par Agiles 06 repose sur une équipe mobile et pluridisciplinaire, composée de travailleurs sociaux, de conseillers en insertion professionnelle, d’un infirmier et d’un psychologue. Cette complémentarité de compétences permet d’aborder toutes les dimensions de l’insertion, qu’elles soient sociales, professionnelles ou liées à la santé et au bien-être.

Dès la première prise de contact, un diagnostic personnalisé est réalisé pour identifier les freins spécifiques de chaque personne (mobilité, logement, santé, compétences professionnelles). Ensuite, un parcours individualisé est mis en place, combinant remobilisation, formation, mise en situation professionnelle et accompagnement global.

Un parcours en plusieurs étapes

Le dispositif Agiles 06 suit une méthodologie en plusieurs phases pour assurer une insertion réussie :

1. Le repérage et la mobilisation
   L’équipe va à la rencontre des publics éloignés du marché du travail grâce à une démarche proactive d’ “aller vers”. Des actions de terrain sont menées dans les quartiers prioritaires, les zones rurales et les espaces de vie où ces personnes sont susceptibles de se trouver.
2. L’évaluation et le diagnostic
   Un entretien individuel permet d’identifier précisément les difficultés rencontrées (précarité, absence de formation, isolement, problématiques de santé).
3. La remobilisation
   Des ateliers collectifs et individuels sont proposés pour restaurer l’estime de soi, travailler les soft skills (compétences relationnelles et comportementales) et redynamiser les personnes.
4. L’accompagnement vers l’emploi ou la formation
   Les participants peuvent être orientés vers des formations qualifiantes ou des PMSMP (Périodes de Mise en Situation en Milieu Professionnel) afin de tester un métier et développer leurs compétences.
5. Le suivi post-insertion
   Un accompagnement est maintenu après l’entrée en emploi ou en formation pour sécuriser le parcours et éviter les ruptures.

Des partenariats solides pour maximiser les opportunités

Agiles 06 travaille en étroite collaboration avec les acteurs économiques et sociaux du territoire :

• Les entreprises locales partenaires proposent des stages, des immersions et des opportunités d’embauche adaptées aux bénéficiaires.
• Les organismes de formation permettent d’accéder à des certifications et qualifications reconnues.
• Les institutions publiques et associations collaborent pour lever les freins sociaux et garantir un accompagnement global.

Grâce à ces partenariats, Agiles 06 favorise une insertion socio-professionnelle, en tenant compte des réalités du marché du travail.

Un engagement pour une insertion stable

Agiles 06 ne se limite pas à une simple mise en relation avec l’emploi, mais vise une intégration pérenne et le développement de l’autonomie des individus. En levant les freins sociaux, personnels et professionnels, ce dispositif permet aux personnes accompagnées de reprendre confiance en elles et de s’engager pleinement dans un projet professionnel stable.

Avec son approche sur mesure, son équipe engagée et son réseau de partenaires, Agiles 06 constitue un véritable tremplin vers l’emploi et l’insertion, offrant à chacun la possibilité de trouver sa place dans le monde du travail.